Descripción
Este recurso ejemplifica la insuficiente presencia femenina que existe en los puestos más altos de las grandes empresas. Un porcentaje menor al 20% de los consejos de las empresas del IBEX 35 son ocupados por mujeres. Esta infrarrepresentación femenina está vigente en todas las empresas a nivel global, no solo en las grandes empresas.
Orientación:
Este recurso es muy adecuado para realizar debates en los que participen mujeres; en los cuales se trate de solucionar la infrarrepresentación de la mujer a todos los niveles, y se procure hacer efectiva la paridad de mujeres y hombres en las empresas con el fin de evitar la superioridad masculina en los puestos directivos y altos cargos de empresas y gobierno.
Destinatarios
- Jóvenes
- Público en general